Pełną parą!

Odkryj niezmierzone rezerwy energii w każdym z pracowników. Jako menedżer, twoim celem jest maksymalizacja efektywności fizycznej, emocjonalnej i intelektualnej twojego zespołu, dążąc nie do zwrotu z inwestycji, lecz do maksymalizacji zwrotu z energii. Jak jednak wzbudzić entuzjazm w każdym pracowniku, skoro badania wskazują, że większość z nich wykorzystuje tylko niewielki fragment swojego potencjału?

W swojej inspirującej książce, Brian Tracy, ekspert w dziedzinie motywacji, pokazuje, jak odkryć ukryte talenty każdego członka zespołu. Dzięki wieloletnim badaniom i doświadczeniu, Tracy oferuje jasne i konkretne wskazówki dotyczące tego, jak inspirować pracowników do osiągania wybitnych wyników. W książce „Pełną parą!” zawarto sprawdzone i skuteczne strategie, które pomogą ci m.in.:

- stworzyć środowisko pracy oparte na zaufaniu,
- pokonać bariery strachu, które hamują aktywność,
- ustalać dokładne cele i oczekiwania,
- uwolnić indywidualny potencjał,
- motywować i inspirować do osiągania pozornie niemożliwego,
- aktywować „czynnik X” dla maksymalnej wydajności,
- doceniać, nagradzać i wzmacniać pozytywne działania, aby zwiększyć zaangażowanie.

„Genialna! Pełną parą! ma potencjał zmienić firmę od podstaw, odkrywając sekrety najwyższej produktywności i maksymalnych wyników każdego pracownika. To najważniejsza książka biznesowa roku!” - ocenia Ivan Misner, autor bestsellerów „New York Times” i twórca BNI(R) oraz Referral Institute(R).

Sprawne zarządzanie energią zespołu w celu zwiększenia wydajności to miara twoich kompetencji kierowniczych. Dobra wiadomość: wszystkie niezbędne umiejętności już masz. Dzięki tej przełomowej książce dowiesz się, jak sprawić, by twoi ludzie czuli się pewni, zadowoleni i zmotywowani, co pozwoli ci konsekwentnie osiągać niezwykłe wyniki w twojej firmie.

W dzisiejszych trudnych czasach gospodarczych każdy jest zobligowany do osiągania więcej mniejszym kosztem. Kluczem do sukcesu jest ciągła inspiracja do przekraczania własnych granic. „Pełną parą!” to przewodnik po uwalnianiu ukrytego potencjału nie tylko w twoich pracownikach, ale także w tobie samym.