Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Kadry i płace. Podręcznik
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Podręcznik obejmuje najnowsze aktualizacje Kodeksu pracy opublikowane w kwietniu 2023 roku, a także wszystkie zmiany podatkowe, które zostały wprowadzone w latach 2022 i 2023. W książce szczegółowo omawiane są wszelkie działania, jakie muszą podjąć działy kadr i płac – od momentu zatrudniania pracowników, przez zarządzanie czasem pracy, kalkulację wynagrodzeń oraz tworzenie listy płac, po procedury związane z rozwiązaniem stosunku pracy i przygotowaniem odpowiednich dokumentów.
Autorka, posiadająca bogate, wieloletnie doświadczenie w omawianym obszarze, prezentuje tematykę w sposób praktyczny i szczegółowy, posługując się licznymi przykładami, wyliczeniami oraz wzorcami dokumentów. Każdy rozdział wzbogacony jest o szczegółowe studium przypadku, które pozwala czytelnikowi prześledzić realne procesy kadrowo-płacowe w firmie zatrudniającej różnorodnych pracowników, z zróżnicowanymi systemami czasu pracy i wynagrodzeniami.
Książka pt. "Kadry i płace" jest cennym zasobem dla: osób zawodowo zajmujących się kadrami i płacami; organizatorów szkoleń, którzy mogą wykorzystać ją jako materiał dydaktyczny; uczniów i nauczycieli szkół ponadpodstawowych, zwłaszcza w ramach profili takich jak technik agrobiznesu, technik ekonomista, technik handlowiec oraz technik rachunkowości; studentów kierunków ekonomicznych oraz wszystkich zainteresowanych tematyką kadrowo-płacową.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Podręcznik obejmuje najnowsze aktualizacje Kodeksu pracy opublikowane w kwietniu 2023 roku, a także wszystkie zmiany podatkowe, które zostały wprowadzone w latach 2022 i 2023. W książce szczegółowo omawiane są wszelkie działania, jakie muszą podjąć działy kadr i płac – od momentu zatrudniania pracowników, przez zarządzanie czasem pracy, kalkulację wynagrodzeń oraz tworzenie listy płac, po procedury związane z rozwiązaniem stosunku pracy i przygotowaniem odpowiednich dokumentów.
Autorka, posiadająca bogate, wieloletnie doświadczenie w omawianym obszarze, prezentuje tematykę w sposób praktyczny i szczegółowy, posługując się licznymi przykładami, wyliczeniami oraz wzorcami dokumentów. Każdy rozdział wzbogacony jest o szczegółowe studium przypadku, które pozwala czytelnikowi prześledzić realne procesy kadrowo-płacowe w firmie zatrudniającej różnorodnych pracowników, z zróżnicowanymi systemami czasu pracy i wynagrodzeniami.
Książka pt. "Kadry i płace" jest cennym zasobem dla: osób zawodowo zajmujących się kadrami i płacami; organizatorów szkoleń, którzy mogą wykorzystać ją jako materiał dydaktyczny; uczniów i nauczycieli szkół ponadpodstawowych, zwłaszcza w ramach profili takich jak technik agrobiznesu, technik ekonomista, technik handlowiec oraz technik rachunkowości; studentów kierunków ekonomicznych oraz wszystkich zainteresowanych tematyką kadrowo-płacową.
