Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Psychologia a wyzwania dzisiejszej pracy
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Podręcznik ten jest cennym źródłem wiedzy dotyczącej psychologii organizacji i pracy, skierowanym zarówno do studentów zarządzania, psychologii, socjologii, jak i specjalistów zajmujących się organizacją i zarządzaniem. Wyróżnia się uwzględnieniem tematów często pomijanych w tradycyjnych podręcznikach tego typu. Porusza kwestie takie jak reklama i marketing, bariery zawodowe kobiet na stanowiskach menedżerskich, nowoczesne metody zarządzania jakością, zmiany w strukturze siły roboczej, radzenie sobie z narkomanią, czy wpływ przynależności pracowników do związków zawodowych. Książka kładzie duży nacisk na praktyczne zastosowanie przedstawianej wiedzy. Jej struktura wspiera proces przyswajania informacji, oferując raporty sytuacyjne w większości rozdziałów, które prezentują wyniki badań nad wybranymi zagadnieniami. Dodatkowo, zamieszczone są różnorodne „ciekawostki” — praktyczne informacje do wykorzystania w codziennej pracy.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Podręcznik ten jest cennym źródłem wiedzy dotyczącej psychologii organizacji i pracy, skierowanym zarówno do studentów zarządzania, psychologii, socjologii, jak i specjalistów zajmujących się organizacją i zarządzaniem. Wyróżnia się uwzględnieniem tematów często pomijanych w tradycyjnych podręcznikach tego typu. Porusza kwestie takie jak reklama i marketing, bariery zawodowe kobiet na stanowiskach menedżerskich, nowoczesne metody zarządzania jakością, zmiany w strukturze siły roboczej, radzenie sobie z narkomanią, czy wpływ przynależności pracowników do związków zawodowych. Książka kładzie duży nacisk na praktyczne zastosowanie przedstawianej wiedzy. Jej struktura wspiera proces przyswajania informacji, oferując raporty sytuacyjne w większości rozdziałów, które prezentują wyniki badań nad wybranymi zagadnieniami. Dodatkowo, zamieszczone są różnorodne „ciekawostki” — praktyczne informacje do wykorzystania w codziennej pracy.
