Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Procesy restrukturyzacji warunkiem poprawy konkurencyjności przedsiębiorstwa
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Monografia skupia się na systematyzowaniu wiedzy dotyczącej restrukturyzacji przedsiębiorstw, opierając się na rzeczywistych przykładach z gospodarki. Kryzysy, które zagrażają funkcjonowaniu firm, często wynikają z ignorowania konieczności zmian oraz braku zdolności do szybkiego reagowania na dynamiczne warunki zewnętrzne. Dlatego niezbędne jest wdrożenie ciągłych procesów restrukturyzacji, które zachodzą wielowymiarowo, w zróżnicowanym tempie, oraz przy użyciu różnorodnych metod zarządzania. Stanowią one kluczowy element w budowaniu przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstw. Integralnym elementem procesu restrukturyzacyjnego jest synchronizacja technologii z realizowanymi zmianami oraz uwzględnienie aspektów społecznych, co prowadzi do społecznie odpowiedzialnej restrukturyzacji. Efektywne wdrożenie zmian wymaga zaangażowania i aktywnego uczestnictwa całego zespołu pracowników, którzy muszą się identyfikować z procesem i być odpowiednio zaangażowani. Publikacja ta jest skierowana głównie do specjalistów w zakresie zarządzania, którzy przygotowują przedsiębiorstwa do restrukturyzacji, biorą udział lub kierują tymi procesami. Ponadto, monografia stanowi cenny zasób wiedzy dla doktorantów, studentów oraz uczestników studiów podyplomowych na kierunkach ekonomicznych.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Monografia skupia się na systematyzowaniu wiedzy dotyczącej restrukturyzacji przedsiębiorstw, opierając się na rzeczywistych przykładach z gospodarki. Kryzysy, które zagrażają funkcjonowaniu firm, często wynikają z ignorowania konieczności zmian oraz braku zdolności do szybkiego reagowania na dynamiczne warunki zewnętrzne. Dlatego niezbędne jest wdrożenie ciągłych procesów restrukturyzacji, które zachodzą wielowymiarowo, w zróżnicowanym tempie, oraz przy użyciu różnorodnych metod zarządzania. Stanowią one kluczowy element w budowaniu przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstw. Integralnym elementem procesu restrukturyzacyjnego jest synchronizacja technologii z realizowanymi zmianami oraz uwzględnienie aspektów społecznych, co prowadzi do społecznie odpowiedzialnej restrukturyzacji. Efektywne wdrożenie zmian wymaga zaangażowania i aktywnego uczestnictwa całego zespołu pracowników, którzy muszą się identyfikować z procesem i być odpowiednio zaangażowani. Publikacja ta jest skierowana głównie do specjalistów w zakresie zarządzania, którzy przygotowują przedsiębiorstwa do restrukturyzacji, biorą udział lub kierują tymi procesami. Ponadto, monografia stanowi cenny zasób wiedzy dla doktorantów, studentów oraz uczestników studiów podyplomowych na kierunkach ekonomicznych.
