Organizacja firmy - projektowanie, budowa, usprawnianie

Książka napisana przez dwóch doświadczonych specjalistów w dziedzinie konsultingu i nauki jest nieocenionym źródłem wiedzy dla osób zainteresowanych zarządzaniem zmianami w firmach. W swojej pracy autorzy przedstawiają liczne przykłady z polskich przedsiębiorstw, ukazując, jak skutecznie wprowadzać innowacje i poprawy organizacyjne. W XXI wieku, kiedy ustępuje era dynamicznego wzrostu na rzecz czasu intensywnych przeobrażeń, przedsiębiorstwa muszą nie tylko poprawiać swoją działalność, ale także dostosowywać jej formy. Współczesny świat biznesu stawia przed nimi wyzwanie ciągłego dostosowywania się do zmian i integrowania nowych rozwiązań. Proces ten niesie ze sobą wiele wyzwań, ponieważ każda zmiana oznacza konieczność reorganizacji, co nierzadko jest złożone i trudne do przeprowadzenia.