Mobilność korporacyjna na przykładzie Krakowa

Książka, którą przedstawiamy, koncentruje się na zagadnieniu mobilności, czyli ruchu jednostek będącego nierzadko kluczowym czynnikiem zmian ekonomicznych, społecznych i politycznych w dzisiejszym świecie. Badanie dotyczy wąskiej grupy profesjonalistów, którzy w ramach swojej kariery przemieszczają się do nowych miejsc pracy, zazwyczaj do dużych miast. Autorka stawia sobie za cel pogłębienie wiedzy na temat mobilności korporacyjnej, która choć opisana w literaturze, wciąż wymaga dokładniejszego zbadania. Praca ta ma na celu wykazanie, że obecność korporacji transnarodowych pozytywnie wpływa na mobilność zawodową. Wyniki badań mogą być bezpośrednio użyteczne w praktyce, dostarczając istotnych informacji dla środowiska biznesowego.