Kto zabrał mój ser?

Książka wydana przez Studio Emka w 2000 roku, autorstwa Spencera Johnsona, zatytułowana "Kto zabrał mój ser?", to prosta, lecz głęboka alegoria, która odkrywa istotne prawdy o zmianach, jakie zachodzą w naszym życiu. Publikacja zyskała ogromną popularność, zajmując czołowe miejsca na listach bestsellerów takich jak The New York Times czy Wall Street Journal, dzięki swojemu klarownemu i inspirującemu przesłaniu: „Zmiany są nieuniknione, dlatego nie należy z nimi walczyć, lecz się na nie otworzyć”. Bohaterowie tej przypowieści to cztery postaci, które wiele mówią o ludzkiej naturze: mysz Nos, która szybko wyczuwa zmiany, Pędziwiatr, który natychmiast działa, Zastałek, opierający się zmianom z obawy przed czymś nowym, oraz Bojek, który stara się je zaakceptować, oczekując pozytywnych rezultatów. Te postacie symbolizują różne aspekty naszej osobowości i sposób, w jaki reagujemy na zmieniające się okoliczności. Wciąż poszukujemy swojego „sera”, który w tej przypowieści jest metaforą wszystkiego, czego pragniemy – sukcesu zawodowego, zdrowych relacji czy wewnętrznego spokoju. Labirynt, w którym żyją bohaterowie, obrazuje nasze własne życie pełne wyzwań i zmiennych zasad. Chociaż czasami marzymy o przewidywalności i jasnych drogowskazach, rzeczywistość wymaga od nas elastyczności i umiejętności dostosowywania się do nowych warunków. Książka stała się kultowym dziełem, wpływając na sposób myślenia wielu ludzi w erze dynamicznych przemian. Walter Kirn z magazynu TIME określił ją jako „literacką podwalinę Nowej Ekonomii”. Czerpiące z niej inspirację szkolenia CHEESE Experience cieszą się dużym powodzeniem wśród zarządów i menedżerów firm takich jak Chase Manhattan, Procter and Gamble, General Motors, czy IBM. „Kto zabrał mój ser?" osiągnęło sprzedaż 2 milionów egzemplarzy, co świadczy o jego światowym sukcesie.