Dobór personelu

Książka ta nie jest skierowana do osób, które oczekują szybkich i gotowych rozwiązań w dziedzinie zarządzania personelem. Nie znajdą tu one prostych recept, takich jak „dobór personelu w weekend”, ani uniwersalnych algorytmów. Jeżeli poszukujesz takich rozwiązań, lepiej sięgnąć po inne publikacje lub skorzystać z usług specjalistów ds. zarządzania personelem. Gotowe algorytmy doboru w rzeczywistości nie istnieją, a książka ta pokazuje, jak skomplikowany jest to proces.

Publikacja skierowana jest do osób, które zajmują się doborem lub oceną pracowników i są gotowe wniknąć w złożoność tego zagadnienia. Stanowi ona cenne narzędzie dla profesjonalistów, którzy nie obawiają się zagłębiać w skomplikowany charakter swojej pracy. Co więcej, może okazać się pomocna również dla tych, którzy świadomie planują swoją karierę i chcą lepiej zrozumieć procesy rekrutacyjne, by efektywniej się w nich odnaleźć.