Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
TY TU DOWODZISZ NAJSKUTECZNIEJSZE METODY KIEROWANIA ZAŁOGĄ
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Książka kapitana D. Michaela Abrashoffa stanowi wciągającą opowieść o przywództwie, opartą na jego doświadczeniach z Marynarki Wojennej Stanów Zjednoczonych, kiedy kierował okrętem USS Benfold. Autor dzieli się spostrzeżeniami, które mogą pomóc liderom w każdej branży, pokazując, jak zarządzać zespołem z sukcesem.
Abrashoff podkreśla, że fundamentem skutecznego zarządzania jest styl przywództwa oraz zdolność do inspirowania i zaangażowania pracowników. W swojej książce ukazuje wagę takich elementów jak widzenie organizacji oczami pracowników, umiejętność aktywnego słuchania, przejrzysta komunikacja, troska o potrzeby każdego członka zespołu oraz budowanie zaufania w relacjach. Skupia się również na znaczeniu osiągania wyników, podejmowania przemyślanych ryzyk, elastyczności wobec sztywnych procedur i pełnej odpowiedzialności przywódcy.
Książka jest napisana w sposób angażujący i pełen kolorowych przykładów, co czyni ją nie tylko wartościowym źródłem wiedzy, ale także inspirującą lekturą dla tych, którzy pragną wdrożyć sprawdzone techniki zarządzania w realiach swojego przedsiębiorstwa.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Książka kapitana D. Michaela Abrashoffa stanowi wciągającą opowieść o przywództwie, opartą na jego doświadczeniach z Marynarki Wojennej Stanów Zjednoczonych, kiedy kierował okrętem USS Benfold. Autor dzieli się spostrzeżeniami, które mogą pomóc liderom w każdej branży, pokazując, jak zarządzać zespołem z sukcesem.
Abrashoff podkreśla, że fundamentem skutecznego zarządzania jest styl przywództwa oraz zdolność do inspirowania i zaangażowania pracowników. W swojej książce ukazuje wagę takich elementów jak widzenie organizacji oczami pracowników, umiejętność aktywnego słuchania, przejrzysta komunikacja, troska o potrzeby każdego członka zespołu oraz budowanie zaufania w relacjach. Skupia się również na znaczeniu osiągania wyników, podejmowania przemyślanych ryzyk, elastyczności wobec sztywnych procedur i pełnej odpowiedzialności przywódcy.
Książka jest napisana w sposób angażujący i pełen kolorowych przykładów, co czyni ją nie tylko wartościowym źródłem wiedzy, ale także inspirującą lekturą dla tych, którzy pragną wdrożyć sprawdzone techniki zarządzania w realiach swojego przedsiębiorstwa.
