Rozwój osobisty lidera

Czy kiedykolwiek przyszło Ci na myśl, że mógłbyś osiągnąć wyższy poziom zarządzania, ale nie wiesz, jak to zrobić? Zastanawiasz się, w jaki sposób zwiększyć swoje wpływy i zdobyć większe zaufanie otoczenia? Interesuje Cię tajemnica, dlaczego niektórzy liderzy wybijają się na tle innych?Ken Blanchard i Mark Miller, opierając się na swoim bogatym, siedemdziesięcioletnim doświadczeniu w zarządzaniu, doszli do wniosku, że klucz do poszerzania wpływów, motywowania ludzi i efektywnego przywództwa leży w rozwoju osobistym. Chociaż przywództwo to nie tylko rozwój, to właśnie on pozwala wielkim liderom osiągnąć i utrzymać swoją pozycję.Dla lidera rozwój osobisty jest równie istotny jak tlen dla nurka. Przestanie rozwijać się nie zagraża życiu fizycznemu, jednak może prowadzić do utraty wpływu na innych i możliwości efektywnego kierowania zespołem.Myśl o kierowaniu ludźmi przez całe życie wydaje się atrakcyjna dla wielu. Nikt nie chce stać w miejscu, marazm nie jest celem żadnego lidera. Jeśli postanowiłeś prowadzić ludzi — w firmie, organizacji społecznej czy nawet w rodzinie — musisz nieustannie dążyć do samodoskonalenia. To zasada prosta w teorii, ale wymagająca w praktyce. Jak większość wartościowych zasad, nabiera ona mocy dopiero po wdrożeniu w życie. Na tym właśnie skupia się ta książka.