Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Psychologia współczesnego menedżera
DODAJ DO LISTY ŻYCZEŃ
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Książka „Psychologia w służbie zarządzania” jest skierowana do menedżerów, liderów zespołów i wszystkich osób odpowiedzialnych za zarządzanie pracą innych w organizacjach. W publikacji znajdziemy zarówno niezbędne teorie, jak i konkretną praktykę, która sięga po narzędzia wywodzące się z psychologii, aby zwiększyć efektywność i poprawić współpracę w zespołach. Autor książki kładzie szczególny nacisk na usprawnienie komunikacji wewnątrz zespołów, motywowanie pracowników oraz rozwijanie ich potencjału. Porusza również tematykę zmiany postaw i podejścia do pracy, wykorzystując metody zaczerpnięte z psychologii humanistycznej i poznawczo-behawioralnej. Przykłady z codziennych sytuacji ilustrują rzeczywiste wyzwania, jakie obecnie stoją przed menedżerami, pokazując praktyczne zastosowanie omawianych koncepcji.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
70,22 zł
nowa
Pakujemy jutro
- nowa książka
jak nowa
dobry
widoczne ślady używania
Dostępna ilość 5
Uwaga została 1 szt.
Posiadamy 5 szt.
Książka „Psychologia w służbie zarządzania” jest skierowana do menedżerów, liderów zespołów i wszystkich osób odpowiedzialnych za zarządzanie pracą innych w organizacjach. W publikacji znajdziemy zarówno niezbędne teorie, jak i konkretną praktykę, która sięga po narzędzia wywodzące się z psychologii, aby zwiększyć efektywność i poprawić współpracę w zespołach. Autor książki kładzie szczególny nacisk na usprawnienie komunikacji wewnątrz zespołów, motywowanie pracowników oraz rozwijanie ich potencjału. Porusza również tematykę zmiany postaw i podejścia do pracy, wykorzystując metody zaczerpnięte z psychologii humanistycznej i poznawczo-behawioralnej. Przykłady z codziennych sytuacji ilustrują rzeczywiste wyzwania, jakie obecnie stoją przed menedżerami, pokazując praktyczne zastosowanie omawianych koncepcji.
Szczegóły
Dane producenta:
Inne książki: Tomasz Sędzimir
Podobne produkty
Może Ci się spodobać
Inne książki z tej samej kategorii
Napisz opinię o książce i wygraj nagrodę!
W każdym miesiącu wybieramy najlepsze opinie i nagradzamy recenzentów.
Dowiedz się więcejWartość nagród w tym miesiącu
880,00 zł
Dodaj swoją opinię
Zaloguj się na swoje konto, aby mieć możliwość dodawania opinii.
Czy chcesz zostawić tylko ocenę?
Dodanie samej oceny o książce nie jest brane pod uwagę podczas losowania nagród. By mieć szansę na otrzymanie nagrody musisz napisać opinię o książce.
Już oceniłeś/zrecenzowałeś te książkę w przeszłości.
Możliwe jest dodanie tylko jednej recenzji do każdej z książek.
Sposoby dostawy
Odbiór w punkcie (8)
InPost Paczkomat 24/7
14,99 zł
ORLEN Paczka
11,99 zł
Dostawa na adres (7)
GLS U Ciebie - Kurier
14,99 zł
Kurier DPD
14,99 zł
Sposoby płatności
Płatność z góry
Przedpłata
Zwykły przelew
