Psychologia pracy

Praca pełni kluczową rolę w naszym życiu, zaspokajając różnorodne potrzeby, będąc źródłem satysfakcji i poczucia skuteczności, ale również stanowiąc wyzwanie dla naszego samopoczucia. Aby lepiej zrozumieć i kontrolować ten istotny obszar, warto sięgnąć po omawianą książkę. Jest ona adresowana do teoretyków, praktyków, wykładowców oraz studentów. Publikacja analizuje kluczowe zagadnienia z dziedziny psychologii pracy, takie jak satysfakcja z wykonywanych zadań, motywacja oraz dynamikę pracy zespołowej. Autorzy przyglądają się trudnym sytuacjom, takim jak stres, bezrobocie, wypalenie zawodowe, mobbing czy pracoholizm. Jednocześnie poruszają temat różnorodności międzypokoleniowej, istotnej w kontekście współpracy na rynku pracy, gdzie spotykają się przedstawiciele różnych generacji. Książka integruje perspektywy teoretyczne z praktycznymi, oferując możliwość jej wykorzystania podczas tworzenia modułów zajęciowych oraz ćwiczeń, o czym świadczy ostatni rozdział z propozycjami 35 aktywności. Może ona także służyć pomocą w identyfikacji oraz rozwiązywaniu problemów w miejscach pracy, umożliwiając rozwój skutecznych strategii przeciwdziałania i interwencji.