Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Kreatywność w zespole projektowym
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Książka ta odpowiada na rosnące zapotrzebowanie na świadome i naukowo uzasadnione podejście do zarządzania kreatywnością w zespołach projektowych. Autorzy omawiają swoje wyniki badań oraz przedstawiają autorskie teoretyczne koncepcje, które mają dużą wartość praktyczną. Pierwszy rozdział oferuje szczegółowy przegląd aktualnej literatury światowej dotyczącej tematu, zaś drugi skupia się na metodologii badań jakościowych, ukazując proces badawczy. W trzecim rozdziale szczególną uwagę poświęca się analizie zgromadzonego materiału empirycznego oraz zjawisku zarządzania kreatywnością w kontekście pracy zespołowej. W wyniku badań powstały dwa empiryczne modele: fraktalny model zarządzania kreatywnością inspirowany teorią złożoności i koncepcją "przestrzeni na krawędzi chaosu" oraz model aplikacyjny 3U9A, który ma na celu praktyczne zastosowanie odkrytych metod i wzorców. Publikacja ta jest skierowana do wszystkich, którzy interesują się zarządzaniem kreatywnością w zespołach i organizacjach, w tym do badaczy i praktyków w dziedzinie zarządzania projektami.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Książka ta odpowiada na rosnące zapotrzebowanie na świadome i naukowo uzasadnione podejście do zarządzania kreatywnością w zespołach projektowych. Autorzy omawiają swoje wyniki badań oraz przedstawiają autorskie teoretyczne koncepcje, które mają dużą wartość praktyczną. Pierwszy rozdział oferuje szczegółowy przegląd aktualnej literatury światowej dotyczącej tematu, zaś drugi skupia się na metodologii badań jakościowych, ukazując proces badawczy. W trzecim rozdziale szczególną uwagę poświęca się analizie zgromadzonego materiału empirycznego oraz zjawisku zarządzania kreatywnością w kontekście pracy zespołowej. W wyniku badań powstały dwa empiryczne modele: fraktalny model zarządzania kreatywnością inspirowany teorią złożoności i koncepcją "przestrzeni na krawędzi chaosu" oraz model aplikacyjny 3U9A, który ma na celu praktyczne zastosowanie odkrytych metod i wzorców. Publikacja ta jest skierowana do wszystkich, którzy interesują się zarządzaniem kreatywnością w zespołach i organizacjach, w tym do badaczy i praktyków w dziedzinie zarządzania projektami.
