Doskonały Scrum master. Jak budować bardziej efektywne zespoły i zarządzać zmianą

Podejście Agile, początkowo zainicjowane w branży programistycznej, szybko stało się symbolem zwinności i efektywności w pracy. Zakłada ono, że zespoły mają autonomię w organizacji swojej pracy, co nie zawsze sprawdza się w praktyce, zwłaszcza w środowiskach nie związanych bezpośrednio z tworzeniem oprogramowania. W takich przypadkach skuteczne wprowadzenie Agile jest trudne, jeśli brakuje prawdziwego Scrum mastera, który potrafi poprowadzić zespół przez zmiany.

Książka ta stanowi szczegółowy przewodnik dla liderów pragnących skutecznie pełnić rolę Scrum mastera i wykorzystać Scrum do znacznego ulepszenia pracy zespołu. Zawiera ona nie tylko podstawowe definicje i opis roli Scrum mastera, ale również analizuje podejścia i strategie najlepszych w tej dziedzinie. Dzięki wyjaśnionym w niej koncepcjom, liderzy mogą budować dynamiczne, samoorganizujące się zespoły, wpływać pozytywnie na motywację i relacje wewnątrz grupy oraz skutecznie radzić sobie z potencjalnymi przeszkodami. Tekst jest klarowny, a jego przemyślana struktura obejmuje praktyczne przykłady, które ułatwiają wdrożenie nowych rozwiązań.

Główne tematy książki obejmują rolę Scrum mastera w rozwoju zespołu, sposób myślenia, który powinien przyświecać osobom na tym stanowisku, kluczowe umiejętności oraz strategie niezbędne do wprowadzania zmian. Opisane są również narzędzia takie jak shu ha ri, reguły systemowe czy analiza przyczyn źródłowych, które wspierają pracę Scrum mastera. Dobry Scrum master to taki, który potrafi tworzyć zespoły osiągające znakomite wyniki!