Kultura przyszłości. Jak zbudować organizację gotową na jutro

Nie da się przewidzieć przyszłości, ale można się na nią przygotować, modelując kulturę, która sprzyja elastyczności i innowacyjności. "Kultura przyszłości" to książka, która uczy, jak przekształcić kluczowe zasady kulturowe, aby rozwinąć większą zdolność adaptacji i gotowość na nadchodzące zmiany. Autorzy przedstawiają zestaw praktycznych metod i narzędzi, które pomagają markom dostosować się do przyszłości, umożliwiając zespołom szybką reakcję na nowe wyzwania, i zachęcają organizacje do skupienia się na przyszłości zamiast na przeszłości. Książka zawiera przykłady i analizy dotyczące organizacji takich jak IBM i ONZ, które pokazują, jak budować innowacyjne firmy z wizją jutra. Otrzymała przychylne recenzje, między innymi od Lucy Kimbell z Central Saint Martins, która stwierdziła, że oferuje dogłębne i klarowne spojrzenie na formowanie wizji przyszłości. Nick Foster, były dyrektor ds. projektowania w Google X, docenia jej wnikliwość i praktyczne wskazówki prowadzące do sukcesu. JD D’Cruz z RSPO określa książkę jako nieodzowny przewodnik w nadchodzącym świecie, a Jessica Bland z University of Cambridge podkreśla jej znaczenie jako poradnika integrującego myślenie przyszłościowe z strategią organizacji.