Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Pracodawca wszechdoświadczalny. Employee experience po prostu
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Zostań upragnionym pracodawcą, którego każdy pracownik chciałby mieć! Co tak naprawdę odróżnia przeciętnego pracodawcę od świetnego? Kluczową rolę odgrywają tutaj menedżerowie. To oni dysponują narzędziami pozwalającymi pracownikom docenić swoje miejsce pracy. Ada Bereś, doświadczona kierownik projektów komunikacyjnych i strateg w dziedzinie employee experience, w przystępny sposób przedstawia te narzędzia, uwzględniając potrzeby i oczekiwania pracowników. Angażowanie się w życie członków zespołu, co prowadzi do zatrzymywania talentów, zwiększania wydajności oraz maksymalizacji zysków, jest bardziej osiągalne, niż mogłoby się wydawać. Dotychczas uważałeś, że employee experience, zaangażowanie pracowników czy employer branding to domena działu HR? Czas na zmianę perspektywy! Trzymasz w rękach książkę, która pomoże Ci zrozumieć, jak ważne jest te aspekty w kontekście bycia skutecznym menedżerem, szefem i liderem.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Zostań upragnionym pracodawcą, którego każdy pracownik chciałby mieć! Co tak naprawdę odróżnia przeciętnego pracodawcę od świetnego? Kluczową rolę odgrywają tutaj menedżerowie. To oni dysponują narzędziami pozwalającymi pracownikom docenić swoje miejsce pracy. Ada Bereś, doświadczona kierownik projektów komunikacyjnych i strateg w dziedzinie employee experience, w przystępny sposób przedstawia te narzędzia, uwzględniając potrzeby i oczekiwania pracowników. Angażowanie się w życie członków zespołu, co prowadzi do zatrzymywania talentów, zwiększania wydajności oraz maksymalizacji zysków, jest bardziej osiągalne, niż mogłoby się wydawać. Dotychczas uważałeś, że employee experience, zaangażowanie pracowników czy employer branding to domena działu HR? Czas na zmianę perspektywy! Trzymasz w rękach książkę, która pomoże Ci zrozumieć, jak ważne jest te aspekty w kontekście bycia skutecznym menedżerem, szefem i liderem.
Szczegóły
Inne książki: Ada Bereś
Podobne produkty
Może Ci się spodobać
Inne książki z tej samej kategorii
Napisz opinię o książce i wygraj nagrodę!
W każdym miesiącu wybieramy najlepsze opinie i nagradzamy recenzentów.
Dowiedz się więcejWartość nagród w tym miesiącu
880 zł
Dodaj swoją opinię
Zaloguj się na swoje konto, aby mieć możliwość dodawania opinii.
Czy chcesz zostawić tylko ocenę?
Dodanie samej oceny o książce nie jest brane pod uwagę podczas losowania nagród. By mieć szansę na otrzymanie nagrody musisz napisać opinię o książce.
Już oceniłeś/zrecenzowałeś te książkę w przeszłości.
Możliwe jest dodanie tylko jednej recenzji do każdej z książek.
Sposoby dostawy
Odbiór w punkcie (6)
InPost Paczkomat 24/7
13,99 zł
ORLEN Paczka
12,99 zł
Dostawa na adres (7)
GLS U Ciebie - Kurier
14,99 zł
Kurier DPD
14,99 zł
Sposoby płatności
Płatność z góry
Przedpłata
Zwykły przelew
