Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Motywowanie pracowników. Wskazówki dla menedżerów
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Ta książka stanowi kompendium kluczowych zagadnień związanych z motywowaniem pracowników w kontekście ich pracy. Jej głównym zamiarem jest przedstawienie skomplikowanych kwestii związanych z budowaniem motywacji w sposób klarowny i zrozumiały, co ma na celu nie tylko ułatwienie identyfikacji tych problemów, ale także ich skuteczne rozwiązywanie w praktyce zarządzania firmą. Dodatkowo, publikacja ta ma na celu zachęcenie czytelników do dalszego zgłębiania wiedzy w tym obszarze.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Ta książka stanowi kompendium kluczowych zagadnień związanych z motywowaniem pracowników w kontekście ich pracy. Jej głównym zamiarem jest przedstawienie skomplikowanych kwestii związanych z budowaniem motywacji w sposób klarowny i zrozumiały, co ma na celu nie tylko ułatwienie identyfikacji tych problemów, ale także ich skuteczne rozwiązywanie w praktyce zarządzania firmą. Dodatkowo, publikacja ta ma na celu zachęcenie czytelników do dalszego zgłębiania wiedzy w tym obszarze.
