Czas pracy od A do Z. Stan prawny na 10.02.2024 r.

Książka, opracowana przez doświadczonych praktyków i trenerów z dziedziny HR, jest dziełem Moniki Frączek i Moniki Cieślak. Frączek, jako specjalista w zakresie prawa pracy oraz były pracownik Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, wraz z Cieślak, która posiada bogate doświadczenie jako specjalista ds. wynagrodzeń i szef działu płac, stworzyły przystępny przewodnik po złożonych zagadnieniach związanych z czasem pracy. W wyniku licznych pytań uczestników szkoleń, autorki postanowiły systematycznie i klarownie przybliżyć tematykę planowania i rozliczania czasu pracy.Publikacja skupia się na kluczowych aspektach, takich jak efektywne planowanie i poprawne rozliczanie czasu pracy, oraz na dokumentacji wymaganej w tym obszarze, w tym obowiązkach związanych z ewidencjonowaniem. Porusza także kwestie czasu pracy w kontekście pracy zdalnej, która została wprowadzona do Kodeksu pracy ustawą z 1 grudnia 2022 roku. Książka obejmuje również analizę rządowego projektu ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy, jak i implementacji unijnych dyrektyw.Autorki nie uniknęły trudnych i niejednoznacznych tematów, oferując praktykowane rozwiązania z uwzględnieniem istniejących kontrowersji. Choć książka nie jest źródłem prawa, dostarcza licznych wskazówek, które pomagają zrozumieć i zinterpretować obowiązujące przepisy.Polecana zarówno nowicjuszom w działach kadrowych, audytorom HR, jak i tym, którzy pragną zrozumieć zasady planowania czasu pracy w celu kontrolowania zewnętrznych firm, książka jest również doskonałym narzędziem do odświeżenia wiedzy lub przygotowań do zaawansowanych kursów w dziedzinie kadr i płac.Wszystkie informacje, dane i przepisy uwzględnione w książce są aktualne na dzień 15 stycznia 2023 roku.