Psychologia Zmiany

**150 skutecznych technik jak wyjść z kryzysu!**

Gościem specjalnym drugiego wydania jest prof. Witold M. Orłowski.

Nie możemy przewidzieć, jak długo potrwa światowy kryzys gospodarczy, ale potrzebujemy skutecznych wskazówek, które pomogą nam przez niego przejść. Szybkie przezwyciężenie trudności jest mało prawdopodobne, a stagnacja może potrwać dość długo. Dlatego w tej rozszerzonej wersji książki dodano rozdział poświęcony kryzysowi. Pierwsza edycja ukazała się niecały rok przed wybuchem tego kryzysu i zawierała ponad 150 sposobów na budowanie i poprawę relacji, które okazały się kluczowe w trudnych czasach. To, co wnosi książka, dotyka nas wewnętrznie. Dzięki zdobytym wskazówkom wiesz, co i jak należy robić, ale to wciąż nie wszystko — trzeba podjąć działanie. Każda z tych 150 technik pomaga w łagodzeniu skutków kryzysu, unikać go w pewnych obszarach i daje szansę na odniesienie sukcesu.

Bob Cialdini wyraził uznanie dla książki, oczekując jej publikacji, natomiast Kevin Hogan podkreślił, że książka jest doskonałym pomysłem, dziękując za możliwość uczestnictwa. Katarzyna Niezgoda podzieliła się uwagą, że motywacja jest kluczowa w zarządzaniu ludźmi, a książka dostarcza cennych technik gotowych do natychmiastowego zastosowania.

Igor Chalupec docenił żywy język i dostępną formę, pełną praktycznych przykładów i błyskotliwych puent. Według niego to idealna lektura dla tych, którzy chcą być skuteczni zarówno w biznesie, jak i życiu osobistym. Z kolei prof. dr hab. Zbigniew Nęcki wskazał, że książka wyróżnia się równowagą między słowem a obrazem oraz między praktycznymi wskazówkami a refleksją o międzyludzkich relacjach. Autor łączy trafne przykłady z bezpretensjonalnymi opowieściami o spotkaniach z wybitnymi postaciami, co czyni lekturę wartościową dla każdego. Książka zyskuje na osobistym podejściu autora, przybliżając czytelnikom inspirujące idee z humorem i bezpośredniością.