Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Promocja aktywności fizycznej w instytucjach kultury
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Dr Marlena Gęborska przyczynia się swoją publikacją do istotnego i dotychczas nie w pełni zrealizowanego obszaru badań nad zdrowiem pracowników bibliotek oraz innych instytucji kultury. Ważnym elementem zdrowia jest również aspekt psychologiczny, zwłaszcza w dobie kryzysu wartości intelektualnych, społecznych i politycznych, co może komplikować utrzymanie dobrego samopoczucia wśród pracowników tych instytucji. Zdaniem autorki, działania prozdrowotne powinny przebiegać dwutorowo, łącząc wzrost aktywności fizycznej z poprawą samooceny i kondycji psychicznej. To opracowanie z całą pewnością promuje pozytywne zmiany w postrzeganiu zawodowym, które tradycyjnie nie były kojarzone z koniecznością wdrażania kultury fizycznej, jak w przypadku pracowników instytucji kultury. Z recenzji prof. UŚ dr hab. Anny Tokarskiej.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Dr Marlena Gęborska przyczynia się swoją publikacją do istotnego i dotychczas nie w pełni zrealizowanego obszaru badań nad zdrowiem pracowników bibliotek oraz innych instytucji kultury. Ważnym elementem zdrowia jest również aspekt psychologiczny, zwłaszcza w dobie kryzysu wartości intelektualnych, społecznych i politycznych, co może komplikować utrzymanie dobrego samopoczucia wśród pracowników tych instytucji. Zdaniem autorki, działania prozdrowotne powinny przebiegać dwutorowo, łącząc wzrost aktywności fizycznej z poprawą samooceny i kondycji psychicznej. To opracowanie z całą pewnością promuje pozytywne zmiany w postrzeganiu zawodowym, które tradycyjnie nie były kojarzone z koniecznością wdrażania kultury fizycznej, jak w przypadku pracowników instytucji kultury. Z recenzji prof. UŚ dr hab. Anny Tokarskiej.
