Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Meritum. Human Resources
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
"Meritum HR" to obszerny podręcznik dotyczący zarządzania zasobami ludzkimi, który w przystępny sposób łączy podstawowe obowiązki związane z funkcją personalną z bardziej zaawansowanymi tematami dotyczącymi zarządzania pracownikami. Książka ta została napisana z myślą o ułatwieniu pracy specjalistom HR, oferując im praktyczną wiedzę w klarownej formie.W publikacji znajdziemy dokładne omówienie zagadnień związanych z HR, co eliminuje konieczność poszukiwania informacji w wielu różnych źródłach. Dodatkowo, oferuje ona zestaw narzędzi, takich jak wzory dokumentów, regulaminów i formularzy, które pomagają uporządkować i uprościć różnorodne operacje HR, w tym procedury i arkusze.Autorami tej publikacji są doświadczeni profesjonaliści z dziedziny HR, w tym doradcy personalni, trenerzy, psychologowie oraz twórcy programów szkoleniowych. Dzięki precyzyjnie zorganizowanej treści, czytelnicy mogą z łatwością odnaleźć potrzebne informacje. Książka posiada czytelny układ z wyraźnym zaznaczeniem przydatnych materiałów, a także szczegółowy indeks i przyjazny wygląd graficzny.Drugie wydanie zostało wzbogacone o nowe, istotne tematy, takie jak szczegółowa matryca opisu stanowisk pracy, uniwersalny formularz do planowania zatrudnienia i wynagrodzeń, rozszerzona lista pytań rekrutacyjnych, oraz formularz referencji pracownika. Dodatkowo, zawiera przykłady wartościowania stanowisk pracy, testy psychologiczne wspierające proces rekrutacji, omówienie zarządzania talentami, integrację zarządzania zasobami ludzkimi z zarządzaniem jakością, a także ocenę pracowników zgodnie z systemem MBO (Management by Objectives).
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
"Meritum HR" to obszerny podręcznik dotyczący zarządzania zasobami ludzkimi, który w przystępny sposób łączy podstawowe obowiązki związane z funkcją personalną z bardziej zaawansowanymi tematami dotyczącymi zarządzania pracownikami. Książka ta została napisana z myślą o ułatwieniu pracy specjalistom HR, oferując im praktyczną wiedzę w klarownej formie.W publikacji znajdziemy dokładne omówienie zagadnień związanych z HR, co eliminuje konieczność poszukiwania informacji w wielu różnych źródłach. Dodatkowo, oferuje ona zestaw narzędzi, takich jak wzory dokumentów, regulaminów i formularzy, które pomagają uporządkować i uprościć różnorodne operacje HR, w tym procedury i arkusze.Autorami tej publikacji są doświadczeni profesjonaliści z dziedziny HR, w tym doradcy personalni, trenerzy, psychologowie oraz twórcy programów szkoleniowych. Dzięki precyzyjnie zorganizowanej treści, czytelnicy mogą z łatwością odnaleźć potrzebne informacje. Książka posiada czytelny układ z wyraźnym zaznaczeniem przydatnych materiałów, a także szczegółowy indeks i przyjazny wygląd graficzny.Drugie wydanie zostało wzbogacone o nowe, istotne tematy, takie jak szczegółowa matryca opisu stanowisk pracy, uniwersalny formularz do planowania zatrudnienia i wynagrodzeń, rozszerzona lista pytań rekrutacyjnych, oraz formularz referencji pracownika. Dodatkowo, zawiera przykłady wartościowania stanowisk pracy, testy psychologiczne wspierające proces rekrutacji, omówienie zarządzania talentami, integrację zarządzania zasobami ludzkimi z zarządzaniem jakością, a także ocenę pracowników zgodnie z systemem MBO (Management by Objectives).
