Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Konstytucje firm rodzinnych - Lewandowska Adrianna, Lipiec Jacek
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Czy możliwe jest osiągnięcie trwałości i długowieczności w przedsiębiorstwach rodzinnych? Jak utrzymać ich stabilność i efektywnie przekazywać je przyszłym generacjom? Autorzy tej książki dowodzą, że kluczem do sukcesu leży w profesjonalnym opracowaniu konstytucji firmy rodzinnej. Dokument ten, regulujący nadzór właścicielski, buduje zaufanie i jedność wewnątrz rodziny, co przyczynia się do długofalowego rozwoju biznesu.Jerzy Buzek, były Premier oraz poseł do Parlamentu Europejskiego, zaznacza, jak istotne jest traktowanie konstytucji jako zobowiązania do utrzymania ciągłości oraz respektowania ustalonych zasad w ramach przedsiębiorstw rodzinnych. Stanowi to fundament dla dobrobytu w Polsce i szeroko pojętej Europie.W książce dokładnie przeanalizowano zagadnienia sukcesji, wartości i trudności, przed jakimi stają firmy rodzinne. Autorzy, w oparciu o swoje badania, rozwiewają mity i proponują nowatorskie rozwiązania, tworząc praktyczne kompendium wiedzy dla przedsiębiorców.Jacek Kostrzewski, założyciel Grupy Kapitałowej Kostrzewscy, dzieli się swoimi doświadczeniami z tworzenia rodzinnej konstytucji. Opisuje ten proces jako emocjonalny, ale także wzmacniający, wskazując, że określenie wartości i zasad prowadzenia firmy w przyszłości staje się gwarantem utrzymania wspólnych ustaleń.Prof. Peter May zauważa, że wiele europejskich rodzin biznesowych już posiada swoją konstytucję, choć nadal wielu jej brakuje. Książka dostarcza argumentów i praktycznych wskazówek zarówno dla tych, którzy już ją mają, jak i dla tych, którzy dopiero rozważają jej wprowadzenie, wskazując drogę do profesjonalizacji i rozwoju rodzinnego biznesu oraz samej rodziny.Ten opis został przygotowany przez wydawcę.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Czy możliwe jest osiągnięcie trwałości i długowieczności w przedsiębiorstwach rodzinnych? Jak utrzymać ich stabilność i efektywnie przekazywać je przyszłym generacjom? Autorzy tej książki dowodzą, że kluczem do sukcesu leży w profesjonalnym opracowaniu konstytucji firmy rodzinnej. Dokument ten, regulujący nadzór właścicielski, buduje zaufanie i jedność wewnątrz rodziny, co przyczynia się do długofalowego rozwoju biznesu.Jerzy Buzek, były Premier oraz poseł do Parlamentu Europejskiego, zaznacza, jak istotne jest traktowanie konstytucji jako zobowiązania do utrzymania ciągłości oraz respektowania ustalonych zasad w ramach przedsiębiorstw rodzinnych. Stanowi to fundament dla dobrobytu w Polsce i szeroko pojętej Europie.W książce dokładnie przeanalizowano zagadnienia sukcesji, wartości i trudności, przed jakimi stają firmy rodzinne. Autorzy, w oparciu o swoje badania, rozwiewają mity i proponują nowatorskie rozwiązania, tworząc praktyczne kompendium wiedzy dla przedsiębiorców.Jacek Kostrzewski, założyciel Grupy Kapitałowej Kostrzewscy, dzieli się swoimi doświadczeniami z tworzenia rodzinnej konstytucji. Opisuje ten proces jako emocjonalny, ale także wzmacniający, wskazując, że określenie wartości i zasad prowadzenia firmy w przyszłości staje się gwarantem utrzymania wspólnych ustaleń.Prof. Peter May zauważa, że wiele europejskich rodzin biznesowych już posiada swoją konstytucję, choć nadal wielu jej brakuje. Książka dostarcza argumentów i praktycznych wskazówek zarówno dla tych, którzy już ją mają, jak i dla tych, którzy dopiero rozważają jej wprowadzenie, wskazując drogę do profesjonalizacji i rozwoju rodzinnego biznesu oraz samej rodziny.Ten opis został przygotowany przez wydawcę.
