Stan książek
Nasze książki są dokładnie sprawdzone i jasno określamy stan każdej z nich.
Nowa
Książka nowa.
Używany - jak nowa
Niezauważalne lub prawie niezauważalne ślady używania. Książkę ciężko odróżnić od nowej pozycji.
Używany - dobry
Normalne ślady używania wynikające z kartkowania podczas czytania, brak większych uszkodzeń lub zagięć.
Używany - widoczne ślady użytkowania
zagięte rogi, przyniszczona okładka, książka posiada wszystkie strony.
Profesjonalny coaching. Zasady i dylematy etyczne w pracy coacha
Masz tę lub inne książki?
Sprzedaj je u nas
Autorka przybliża kluczowe zasady i standardy etyczne niezbędne dla prawidłowego prowadzenia profesjonalnego coachingu, co pozwala autentycznie wspierać rozwój zarówno jednostek, jak i zespołów.
W książce poruszone są takie zagadnienia jak istota i różnorodność form coachingu, a także jego relacje z innymi metodami wspierania rozwoju, takimi jak mentoring, konsulting czy szkolenia. Wyjaśnione są również różnice między coachingiem a psychoterapią oraz przedstawione są najważniejsze zasady ujęte w kodeksach etycznych coachingu.
Cenioną część książki stanowią opinie i doświadczenia kilkunastu praktykujących coachów reprezentujących różne szkoły i podejścia w tej dziedzinie. Dzielenie się przez nich codziennymi dylematami oraz sposobami rozwiązywania kwestii etycznych stanowi wyjątkowo praktyczne uzupełnienie zawartości.
Drugie wydanie wprowadza wiele nowych opinii i aktualizacji, oferując czytelnikom przegląd najnowszych regulacji dotyczących zawodu coacha. Wiele współczesnych publikacji pomija trudności i zagrożenia towarzyszące pracy coacha, co na tle innych prac czyni tę książkę nowatorską i wartą uwagi.
Publikację, uznaną za doskonałą w każdym akapicie, poleca się zarówno początkującym, jak i doświadczonym coachom, superwizorom oraz wszystkim zainteresowanym, którzy dążą do rozwoju swojej etycznej świadomości w zakresie coachingu.
Wybierz stan zużycia:
WIĘCEJ O SKALI
Autorka przybliża kluczowe zasady i standardy etyczne niezbędne dla prawidłowego prowadzenia profesjonalnego coachingu, co pozwala autentycznie wspierać rozwój zarówno jednostek, jak i zespołów.
W książce poruszone są takie zagadnienia jak istota i różnorodność form coachingu, a także jego relacje z innymi metodami wspierania rozwoju, takimi jak mentoring, konsulting czy szkolenia. Wyjaśnione są również różnice między coachingiem a psychoterapią oraz przedstawione są najważniejsze zasady ujęte w kodeksach etycznych coachingu.
Cenioną część książki stanowią opinie i doświadczenia kilkunastu praktykujących coachów reprezentujących różne szkoły i podejścia w tej dziedzinie. Dzielenie się przez nich codziennymi dylematami oraz sposobami rozwiązywania kwestii etycznych stanowi wyjątkowo praktyczne uzupełnienie zawartości.
Drugie wydanie wprowadza wiele nowych opinii i aktualizacji, oferując czytelnikom przegląd najnowszych regulacji dotyczących zawodu coacha. Wiele współczesnych publikacji pomija trudności i zagrożenia towarzyszące pracy coacha, co na tle innych prac czyni tę książkę nowatorską i wartą uwagi.
Publikację, uznaną za doskonałą w każdym akapicie, poleca się zarówno początkującym, jak i doświadczonym coachom, superwizorom oraz wszystkim zainteresowanym, którzy dążą do rozwoju swojej etycznej świadomości w zakresie coachingu.
